在工作过程中,我们每个人都会上社保,有的人是自己所在的公司交,本地的人还可以通过本地的社保局进行缴纳,外地的还可以通过社保公司缴纳,那么作为劳务派遣公司的员工社保又该怎么交呢?怎么交?从法律关系上讲,
在生活中,合同一次是老生常谈的问题了,用人单位与用工单位为了劳务派遣事项进行约定的一种就是合同。劳务派遣合同如果签的好,不仅能够减少风险和责任,还能降低成本费用。如果签不好那麻烦就大了,今天汇丰宝的小
劳务派遣是近年来的一种新兴起的用工形式,它由于可以帮助企业解决批量用工,降低成本,提高招聘效率,所以很多企业都有使用,正是如此,才会出现有大部分的企业出现了滥用劳务工的行为,大家都知道滥用劳务派遣的危
连带责任呢,从字面上解释就是就好比一小孩打架后面有另一个小孩指示,然后老师也会惩罚指示的那个小孩,在派遣过程中有时候出现事故后企业和劳务公司都会受到连带责任,那么具体的连带责任到底什么意思呢?小编带大
劳务派遣这个行业在浩浩荡荡的增长中,也有很多劳动者投身到劳务派遣行业当中去,不过有的人一呆就是很久时间,有的人根本不合适,呆了一段时间就与劳务公司解除了合同。这种原因的所在,一部分是人的原因,还有一部
在人生过程中,我没每个人都会经过人生一大喜事,那就是结婚。我们都知道结婚前给公司领导说都会有婚假的,毕竟结婚是每一个人的头等大事,那么作为一名劳务派遣工,劳务派遣公司和第三方企业该不该给派遣工应有的假
由于劳务派遣进入中国市场时间不长,很多劳务人员有很多不懂得问题,近期,汇丰宝更是接收到多数网友的提问,小编整理过后觉得有三大问题要给大家说说,因此写了一篇文章,还希望能够帮助到大家。网友提问:我在青岛
劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳务派遣是一种新型的用工模式,满足企业临时用工、辅助用工的需求,同时
国有国法,家有家规,是一句传统的对规则的标语,那么相信在上班时的公司里面也有着一种规则吧,简称为公司的制度,公司的制度大概为什么早退迟到等等为主。那么,对于派遣工而言,公司是否还有权利进行处罚呢?今天
最近有很多的朋友们整不明白劳务派遣工和临时工的区别,很多人认为他们都是以下的,小编其实想说他们在一定意义上是不同的,虽说在某一个特性上是有点相同的,比如他们的灵活性,下面汇丰宝的小编就给大家认真的介绍
很多人办理公司,都是需要资质的,那么如果想要注册一家劳务公司会不会也要资质,很多人不明白什么是资质,劳务公司需不需要资质,今天汇丰宝的小编就把这两个事情给大家说明白了。什么是劳务公司的资质:劳务公司是
众所周知,想要开一家劳务派遣公司是需要先办理资质的,没有劳务派遣许可证是不允许开展相关业务的,其实注册劳务派遣公司并不难,难的是申请资质这一关,因为,至少要资金到位200万,很多人没有能力资金到位,就