很多一部分企业,在一个领域欠缺人员的时候,而这个岗位又不是公司核心的,比如说安装设备等一些工作,这个时候一般企业都会使用劳务派遣人员,也就是我们所说的劳务派遣工。这样不但为企业省时还省力。不过问题就来了:劳务派遣人员个税是由谁申报呢?老职早就把这个问题以文章的方式教给大家,希望大家喜欢。
劳务派遣人员个税由谁进行申报?
劳务派遣员工的薪资是由用人单位申报个人所得税。劳动派遣员工是与用人单位之间建立劳动关系,而不是用工单位。其薪资发放是由用人单位支付的,个税也是由用人单位代缴的。法律依据:《工资支付暂行规定》
第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:
(1)用人单位代扣代缴的个人所得税
(2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用
(3)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费
(4)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
劳务派遣工怎么交社保:
根据《用人单位要为员工缴纳社会保险》的规定,劳务派遣机构将按用人单位提出的派遣员工工资基数,办理社会保险的项目,具体内容是:
1、每月28日前,由用人单位支付次月社会保险所需费用
2、劳务派遣公司为派遣员工代交各项社会保险费用
3、根据派遣员工每月增减情况变化,及时办理人员调入、调出社会保险的转移手续
4、符合养老、医疗、失业、工伤应享受的待遇时,办理各项费用的报销手续
5、应用人单位要求代交派遣员工住房公积金
6、向用户提供各项社会保险的政策咨询及各项社会保险新出台政策的宣传。
以上就是青岛劳务公司—汇丰宝(老职)为大家带来的劳务派遣人员个税由谁进行申报的相关问题,希望大家看了之后能够学习到这方面的知识,如果还有什么不明白的可以把问题提出来咨询我,然后我在把问题罗列出来讲给大家。
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